I filtri non dicevano dove ci fosse materiale: si sceglieva una categoria
per scoprirla vuota. Ora ognuna porta il proprio conteggio, cestino e
bozze esclusi, e il numero si aggiorna insieme ai filtri quando si cambia
tematica senza ricaricare.
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Dieci articoli tecnici a firma Nicola Antonelli e dieci contenuti
educativi a firma Donata Dal Pastro, ricavati dalle lezioni del corso
base: sonno, movimento, proteine, freddo, respirazione, luce, recupero,
dati, alimentazione e salute del cervello. Taglio breve e concreto, per
chi frequenta la palestra e tiene alla salute senza essere del mestiere.
Gli articoli arrivano da uno script versionato invece che dal pannello,
perché il database in produzione è un volume del VPS e non viene toccato
dal deploy: creati a mano in locale sarebbero rimasti in locale. Lo script
salta gli slug già presenti, quindi si può rieseguire senza danni.
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Il progetto Biohacking Campus è stato spostato in Wasabi-Adp-Work, mentre
sync-campus puntava ancora al vecchio percorso, ormai vuoto: da lì in poi
nessun aggiornamento è più arrivato. Il capitolo Q&A si era fermato alla
numero 35, mentre nel progetto ne esistono 84.
Ora la sezione conta 167 guide invece di 118. L'elenco dei Q&A è
rigenerato per intero dal filesystem, in ordine di numero, così il prossimo
allineamento è una sola riga di script.
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Ogni clic su una categoria ricaricava l'intera pagina, header e hero
compresi, con lo sfarfallio che ne consegue. Ora si scarica la stessa
pagina e si sostituiscono soltanto la griglia e i filtri, con una breve
dissolvenza; l'indirizzo resta corretto e avanti/indietro funzionano.
I link restano link veri: senza JavaScript, o se la risposta non ha la
forma attesa, la navigazione avviene come prima.
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Eliminare un articolo non lasciava nulla di recuperabile: ora la riga
finisce nel cestino (colonna deleted_at, aggiunta anche ai database già
esistenti) e sparisce da sito e pannello, ma resta ripristinabile dalla
nuova pagina /admin/cestino, dove sta anche la cancellazione definitiva.
L'API la accetta solo su articoli già cestinati, così il contenuto non si
perde per un clic distratto.
Ogni lettura pubblica — elenco, recenti, archivio per mese, pagina del
singolo articolo — filtra il cestino, e chi non gestisce vede nel cestino
soltanto i propri articoli.
Le azioni di riga diventano icone (matita e cestino) come nell'elenco
utenti, con etichetta accessibile che nomina l'articolo.
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Le due azioni di riga diventano icone (chiave e cestino) con etichetta
accessibile: pesavano quanto il contenuto della tabella. Il ruolo smette
di essere il menu a tendina di sistema e prende la forma di una pillola
colorata per livello, restando un <select> che salva al cambio.
La chiave apre un pannello dove la password si può scrivere a mano oppure
far generare: l'endpoint accetta ora una password scelta, con lo stesso
minimo di otto caratteri della creazione, e continua a restituirla in
chiaro una volta sola perché nel database ne resta solo l'hash. Il valore
si copia con un pulsante invece che dal prompt del browser.
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L'elenco aveva il modulo di creazione appiccicato sopra la tabella: ora
c'è il pulsante "+ Nuovo utente" che porta a /admin/users/new, dove il
modulo ha spazio per etichette vere e per spiegare cosa comporta ogni
ruolo. A creazione avvenuta si torna all'elenco.
Nel menu la voce "Sito" diventa "Vai a sito", più esplicita sul fatto che
porta fuori dal pannello.
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Il menu in alto si riduce alle voci che servono davvero — Articoli,
Contenuti, Utenti, Sito, Esci — con la voce corrente evidenziata; ognuna
resta visibile solo a chi ha il ruolo per aprirla, e in pagina di login la
barra mostra il solo marchio. "Nuovo" esce dal menu perché il pulsante per
creare un articolo è già in cima all'elenco Articoli.
Il pannello smette di essere un foglio di stile a sé: adotta i font e la
palette del sito, come Campus e Stress Index, con tabelle, pulsanti, campi
e pillole di stato riportati allo stesso linguaggio.
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Le due sezioni erano ferme al prototipo locale, più povero della
piattaforma vera. Analytics ha ora l'intervallo di date, i KPI con la
nota sotto il valore, la distribuzione dello score a quattro serie per
fascia, le classifiche per recupero medio col numero di misurazioni e il
confronto segmenti con selettore di dimensione. Sport diventa Dashboard,
Sessioni con filtri atleta/periodo/sport e schede atleta con carico e
tendenza.
I numeri non sono più costanti scritte a mano: si calcolano dai dati nel
periodo scelto. La logica sta in lib/stress-index/analytics.ts e sport.ts,
coperta da test — che hanno subito trovato uno slittamento delle settimane
dovuto alle date costruite in ora locale invece che in UTC.
Le sessioni hanno ora ora di inizio, HR max, RPE e durata al secondo, che
il prototipo non prevedeva.
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Il ruolo `campus` diventa `piattaforme` e non apre più solo la sezione
Biohacking: copre tutte le aree riservate, con migrazione guardata sugli
utenti esistenti. Nell'header la vecchia voce Biohacking lascia il posto a
un menu Piattaforme con i due link, visibile solo a chi ha il ruolo, e
/piattaforme diventa la pagina di atterraggio.
Stress Index è portata dentro il sito: le nove viste dell'area
professionisti diventano pagine Astro sotto /piattaforme/stress-index,
con lo stile del sito al posto del design system del prototipo. React
resta solo dove serve davvero — grafici recharts e scheda cliente — il
resto è Astro con un filo di JS. I dati sono ancora quelli dimostrativi,
raccolti in lib/stress-index/data.ts.
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Prezzi aggiornati (One to One 200, Small Group 125, Reformer 115,
Holistic 75) con migrazione guardata sul vecchio valore, così le righe
già ritoccate dal pannello non vengono sovrascritte. I barrati restano
invariati. Nota di validità con la finestra 1-19 agosto e countdown alla
scadenza sopra le card: la deadline è un tag editabile, il blocco si
nasconde da solo quando la promo è finita.
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Campo opzionale Service.heroTitle: l'hero (H1) di /services/one-to-one
mostra "PERSONAL TRAINING" mentre H2/card restano "One to One" (tag
condiviso service.one-to-one.title invariato). Nessuna migrazione DB.
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- Contatti: rate-limit per IP reale (X-Forwarded-For) invece dell'IP del
proxy Traefik, condiviso da tutti; controllo spostato dopo la validazione
così bot/honeypot non consumano la quota. Honeypot rinominato da "website"
a "hp_field" per non farlo riempire dall'autofill del browser (falsi 400).
- Servizi: "Performance Class" -> "Class" (titolo/card/H1/footer); migrazione
DB invertita e guardata.
- One to One: migrazione titolo prod "Personal training" -> "One to One".
- Footer: orario sabato 8-17 (non 8-19), seed + migrazione guardata.
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Il riquadro training "performance-class" è stato rimosso dal seed nel commit
9966ec3, ma i suoi 5 tag restavano nei DB esistenti come orfani non
renderizzati (uno con un edit errato dell'editor, "Holistic Class"). Aggiunge
una DELETE idempotente per l'intero gruppo; il seed non li reinserisce
(trainings.ts non ha più questo id). Verificata su copia del DB prod: 5 -> 0
orfani, riquadri validi e 39 edit reali del pannello intatti.
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Nei DB esistenti (prod + dev) service.performance-class.title era rimasto
"Class", mostrando "CLASS" come H1 della pagina /services/performance-class
e nelle card di /services e home. Il seed è INSERT OR IGNORE e non lo
aggiornava; una nuova installazione era invece corretta.
Aggiunge una migrazione guardata dal vecchio valore (idempotente, non tocca
le modifiche del pannello) che allinea a "Performance Class". Verificata su
copia del DB di produzione: titolo corretto, 40 edit del pannello intatti.
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Il commit 1522d97 ha spostato la freccia "→" dei bottoni promo nel CSS
(::after) e il maiuscolo in text-transform, cambiando il seed in minuscolo
senza freccia. Ma il seed è INSERT OR IGNORE: sui DB esistenti (produzione)
le righe restavano a "LE NOSTRE PROPOSTE →" / "ACQUISTA →", e il ::after
avrebbe prodotto una doppia freccia.
Aggiunge una migrazione guardata dal vecchio valore (idempotente, non tocca
le righe modificate dal pannello) che le allinea al seed corrente. Verificata
su copia del DB di produzione: frecce corrette e 40 edit del pannello intatti.
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- Rimossa la colonna "invia messaggio" (nome, cognome, telefono, mail,
messaggio) e l'import ContactForm inutilizzato.
- Griglia a 3 colonne con contenuto centrato, logo incluso.
- Training e Servizi allineati alla riga "Promuoviamo il movimento...".
- Altezza del footer ridotta (padding compattato).
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I test erano rimasti indietro rispetto a due modifiche intenzionali:
- size 'xxl' è ora un valore valido (whitelist + CSS): i test lo usavano
come esempio di valore da rifiutare → sostituito con 'xxxl'.
- il menu è stato riordinato (commit 5ff4771): la voce "Servizi" è passata
da nav.3 a nav.2. Allineata la voce di migrazione OLD_SECTION_DEFAULTS a
global.nav.2.label e il relativo test. Impatto nullo sui DB reali (nessuna
riga ha ancora value 'Programmi'), solo coerenza semantica.
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- Contatti: nome, cognome, telefono e mail resi obbligatori (validazione
client + server); il form del footer ora include cognome e telefono.
- Home hero: rimossa la foto (file conservato su disco), fascia ridotta
da 100vh a padding contenuto, testo allargato.
- Menu: la voce "Promo 2 (test)" è visibile solo agli admin loggati.
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Riporta nel codice le modifiche fatte da Adriano nel canvas di Claude Design: la
freccia dei bottoni diventa decorazione CSS (::after) invece di far parte del testo
del tag. I tag promo.hero.cta e promo.buy-label perdono la freccia e il maiuscolo
forzato (gestiti dal CSS .btn). promo-eventi2 usa la ::after globale di .btn;
promo-eventi (.lp) aggiunge ::after ai suoi bottoni custom per non perdere la freccia.
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promo.hero.badge e promo.launch.badge tornano al set di stili di default
(size/color/weight/style/align): erano stati seedati con styleOptions vuoto,
quindi il pannello mostrava solo il testo senza opzioni di stile.
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Claim su due righe pulite (niente più spezzatura del corsivo), titolo FAQ reso
visibile e uppercase come lo stile del sito, card con prezzi più prominenti,
separatore feature, ombra/hover e featured evidenziata, spaziature bilanciate.
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La prima versione unificava solo font/colori ma teneva il box centrato su sfondo crema.
Ora la pagina di test usa il banner PageHero a tutta larghezza, sezioni .section/.container
su sfondo bianco e bottoni .btn globali, come Servizi e Training. Aggiunto il tag
promo.pagehero.title per il titolo del banner.
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Variante di /promo-eventi con font Montserrat/Open Sans e palette --c-* al posto di
Inter e dei colori hardcoded; struttura e contenuti identici (stessi tag promo.*).
Root class `.lp2` per isolare gli stili is:global dalla pagina originale. Aggiunta la
voce di menu "Promo 2 (test)" → /promo-eventi2 per il confronto affiancato.
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Riprende il tagging della landing (tag promo.* + global.whatsapp centralizzato) e
risolve la regressione visiva: gli elementi editabili sono renderizzati dal componente
<T>, fuori dallo scope della pagina, quindi il CSS scoped non li raggiungeva (font e
allineamenti persi). Lo <style> diventa is:global; ogni regola è già prefissata `.lp`,
quindi resta confinata alla landing senza toccare il resto del sito.
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Tutti i testi della landing (hero, launch, card con prezzi, nota validità e FAQ)
passano ora dal sistema di content-tag `promo.*`, editabili inline e da pannello.
Il numero WhatsApp è centralizzato nel tag globale `global.whatsapp`: le risposte
FAQ usano il segnaposto {{whatsapp}}, sostituito a runtime, così si aggiorna in un
punto solo. Struttura delle 4 card e link di acquisto bsport restano nel codice.
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GTM viene caricato nel layout Base solo se la variabile GTM_ID è valorizzata.
L'ID è letto a runtime da process.env (non inlinato a build-time), così si
attiva/disattiva senza ricompilare. Con GTM_ID vuoto il sito non carica alcuno
script Google.
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- GET /api/admin/content/[tag] restituisce anche gli styles correnti del blocco
- Modal ridisegnato (header con chip tag, input arrotondati, griglia combo)
- Combo etichettate in italiano (Dimensione/Colore/Peso/Stile/Allineamento) con
valori leggibili; pre-selezione del valore già impostato ed evidenziazione
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I label del menu vengono da global.nav.N.label (per posizione): riordinati anche
i blocchi contenuto in produzione per allinearli al nuovo ordine degli href.
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- Footer: Instagram -> in_sanity_lab, LinkedIn -> in-sanity-lab-srl, rimosso Facebook
- Contatti: mapQuery con nome "IN-SANITY LAB" così la mappa mostra l'etichetta
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- style-presets: size += xl, xxl; align += justify
- global.css: .cs-size-xl (1.5em), .cs-size-xxl (2em), .cs-align-justify
- content-seed: 'align' nei default styleOptions dei tag testo/html, così il
picker orientamento (sx/centrato/dx/giustificato) compare nell'editor
- Base.astro: sincronizza la copia hardcoded degli stili nell'editor inline
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Il <p> reso da <T> collassava i newline (white-space: normal). Aggiunto
white-space: pre-line al paragrafo, ancorato al contenitore col cid via :global.
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Aggiornato il seed del label nav (site.ts). Il valore renderizzato viene dal
blocco taggato global.nav.1.label, aggiornato anche in produzione.
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Rimosso il render di <Agenda /> (e l'import) da /training. Il componente
Agenda.astro resta disponibile per riuso.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 (1M context) <noreply@anthropic.com>
- ServicesGrid: filtra grid !== false come /services (via Small Group, Rehab,
Holistic Class, Reformer Class dalla griglia Servizi in home)
- promo-eventi: badge "solo per apertura nuova sede Settembre 2026"
- MethodSteps e about: .tcard/.method__circle usano :global(img) così gli
override <img> di <TImg> (senza cid) ricevono border-radius/object-fit
- about: griglia team a flex centrato, ultima riga incompleta non piu a sinistra
- team: rimosso Antonello D'Alessandro (staff about e homeTeam)
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Sostituita la foto piccola (770px) con la versione HD della stessa scena
reformer (1600x1066) dagli asset Figma.
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La foto di Holistic Class mostrava macchinari Reformer (era la stessa immagine
di Reformer Class). Sostituita con una foto Pilates/Yoga a corpo libero (due
persone di età diverse, coerente con 'adatta a tutti i livelli'), dagli asset Figma.
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Adriano